Identifier des ressources utiles à votre réflexion et à votre action
Qu’il s’agisse du niveau national ou international, le secteur du développement regorge de ressources utiles à votre réflexion et à l’amélioration de votre action. Mais pris par votre quotidien, vous manquez probablement de temps pour sélectionner celles qui pourraient véritablement vous être utiles.
C’est pour cette raison que le F3E, fidèle à ses valeurs de partage, est à l’affût des dernières ressources qui pourraient vous aiguiller dans votre quotidien et sélectionne les plus susceptibles de vous intéresser.
Si, à l’heure actuelle, ce travail de veille porte principalement sur des publications, le F3E l’étendra très prochainement à l’identification de vidéos, de plateformes d’apprentissages, d’articles…
Il se nourrit aussi des recommandations des membres du réseau F3E.
Consulter ci-dessous les dernières ressources externes. Puis, via le moteur de recherche, sélectionner les thématiques ou méthodologies qui vous intéressent.
Le genre dans l’évaluation – IDEV
L’objectif de cette publication du groupe de la Banque Africaine de Développement (BAD) pour l’évaluation indépendante du développement, est de faire ressortir le fait qu’intégrer une perspective de genre dans l’évaluation est devenu un enjeu central, du fait notamment de l’impératif des objectifs du développement durable (ODD) de « ne laisser personne pour compte ».
Focus sur un réseau dédié à l’amélioration des pratiques des humanitaires
L’ALNAP se définit comme un réseau mondial d’ONG, d’agences des Nations Unies, de membres du Mouvement de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge, de donateurs et donatrices, d’universitaires, de réseaux et de consultant-e-s qui se consacrent à apprendre comment améliorer la réponse aux crises humanitaires. Les membres de l’ALNAP font partie d’une communauté active dédiée à l’amélioration des performances humanitaires par l’apprentissage et l’évaluation.
Intégrer le genre dans la coopération non gouvernementale
En 2017 et 2018, les ONG belges et les acteurs et actrices institutionnel-le-s ont décidé d’agir ensemble pour l’égalité entre les femmes et les hommes. Cela a donné naissance à deux documents : une charte en matière de genre consacrée à la culture de l’organisation et un guide d’inspiration contenant des pistes d’intégration du genre dans la communication, les bourses et dans toutes les activités relevant de l’éducation à la citoyenneté mondiale et solidaire en Belgique. Ces deux documents sont compilés dans cette brochure.
